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Legal Counsel 80-100%

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Datum: 11.06.2022

Standort: Aarburg, CH

Unternehmen: franke

Über Franke

Franke ist ein globaler Anbieter von intelligenten Systemlösungen für die Essens- und Getränkezubereitung sowie für Kaffeezubereitung etabliert in 40 Ländern. Alles, was wir tun, soll wunderbar sein – vom Design und der Herstellung unserer Produkte bis hin zur Art und Weise, wie wir mit unseren Partnern, Kunden und Arbeitskollegen umgehen.


Zur Unterstützung des Konzernrechtsdiensts der Franke Group am Hauptsitz in Aarburg suchen wir einen engagierten und unternehmerisch denkenden Legal Counsel (w/m). In dieser globalen Funktion rapportieren Sie direkt an den General Counsel Franke Group.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Rechtliche Ansprechperson für eine unserer Divisionen in rechtlichen Fragestellungen aus dem operativen Tagesgeschäft
  • Rechtliche Beratung der zentralen Einkaufsabteilung und des HR-Shared Services Schweiz
  • Entwerfen, Prüfen und Verhandeln von Verträgen in ihrem Verantwortungsbereich
  • Bearbeiten von Streitfällen
  • Instruktion und Überwachung von externen Anwälten im In- und Ausland

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes schweizerisches Rechtsstudium (lic. iur. oder Mlaw). Zusätzliche juristische Weiterbildungen sind ein Vorteil
  • Schweizerisches Anwaltspatent und etwa 5 Jahre Berufserfahrung in einem internationalen Unternehmen und/oder in einer international tätigen Wirtschaftskanzlei
  • Vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Vertriebs- und Kartellrecht sowie Interesse an arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise 
  • Durchsetzungs- und verhandlungsstarke Persönlichkeit

 

Interessiert? Dann setzen Sie ein Zeichen und bewerben Sie sich.


Michael Müller, Country Head of HR Switzerland, freut sich auf den ersten Kontakt mit Ihnen. Bitte bewerben Sie sich über den “Jetzt bewerben” Button. Vielen Dank!

 

Weitere Informationen finden Sie unter: www.franke.com
 

Weitere Informationen finden Sie unter: www.franke.com

                         

Wichtige Information für alle Executive Search Unternehmen, Headhunters und Personalbearter
Die Franke Gruppe akzeptiert keine unaufgeforderte Unterstützung von Headhuntern und Personalberatern für unsere Karriere-Opportunitäten. Alle CVs/Lebensläufe, die von externen Personaldienstleistern an Franke oder ihre Mitarbeiter übermittelt werden, ohne dass eine gültige schriftliche Vereinbarung für eine Personalsuche mit Bezug auf die betreffende Stelle, gelten als alleiniges Eigentum unseres Unternehmens. Für den Fall, dass von einer Agentur vorgestellten Kandidaten in unserer Firma eingestellt wird und keine vorgängige Vereinbarung besteht, wird keine Gebühr gezahlt.