Chef de Secteur Commercial Itinérant (Dépts 75, 92 & 95)

À propos de Franke :

La Société Franke, avec ses trois divisions, est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de produits et de services pour les cuisines domestiques, les systèmes de restauration professionnelle et le secteur des magasins de proximité, ainsi que pour la préparation du café en environnement professionnel. Avec plus d'une soixantaine d'entreprises, nous sommes présents sur les cinq continents. Plus de 8.000 employés adoptent constamment de nouvelles perspectives afin d'identifier les opportunités et de les transformer en solutions inspirantes et innovantes pour répondre aux exigences de demain.

Parmi ces divisions, la division Franke Home Solutions est le premier fournisseur mondial de systèmes intelligents pour les cuisines domestiques. Forts d'une longue expertise et d'une fiabilité reconnue, nous aidons nos partenaires à améliorer leurs activités et à offrir des expériences culinaires exceptionnelles à nos consommateurs en leur proposant des solutions complètes pour la préparation et la cuisson des aliments.

À propos du poste :

Vous appréciez les environnements de travail dynamique et appréciez créer des relations de confiance et de proximité avec vos clients ? 
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en recherche continue d’innovation et d’excellence technique ?
Rejoignez l’équipe commerciale de Franke France !
4 bonnes raisons de candidater !
•    Une marque à forte notoriété 
•    Des produits hauts de gamme alliant innovation, design et haute technicité
•    Un secteur géographique attribué vous permettant de rentrer chez vous tous les soirs
•    Vous intégrez une équipe dynamique impatiente de vous accueillir et qui saura vous accompagner dans votre prise de poste 
Rattaché(e) au directeur régional commercial, vous développez le chiffre d’affaires sur votre secteur géographique (Dépts 75, 92 & 95) en organisant votre activité autour de deux axes principaux : 
•    80% de fidélisation de la clientèle de professionnels existante
•    20% de prospection de nouveaux clients. 
 

Votre contribution :

Véritable ambassadeur de FRANKE auprès de vos clients (Cuisiniste, Grossiste, GSS, Indépendant), vous proposez des solutions techniques selon les besoins identifiés et négociez les conditions commerciales de la vente avec chacun des clients, dans le respect de la politique commerciales de l’entreprise.
Véritable pilote de votre activité, vous assurez en pleine autonomie les missions suivantes :
Gérer, fidéliser et développer votre portefeuille client par une présence régulière sur le terrain :
•    Représenter et vendre les marques FRANKE, ROBLIN et FABER auprès de nos canaux de distribution
•    Prospecter de nouveaux clients et négocier des nouveaux partenariats
•    Veiller au respect de la politique commerciale et marketing de la société selon les marques et les réseaux
•    Proposer des actions commerciales locales et suivre leur mise en œuvre
•    Assurer une veille concurrentielle
•    Réaliser les formations nécessaires sur nos produits pour nos clients
 
Piloter votre secteur :
•    Organiser, prévoir, planifier votre activité au quotidien
•    Anticiper l’évolution de l’environnement et de l’activité à court, moyen et long terme
•    Mettre en œuvre les opérations promotionnelles définies dans le cadre de la politique commerciale.
•    Veiller à la résolution des litiges financiers, commerciaux avec les clients et les différents services du siège
•    Analyser les indicateurs de gestion ainsi que l’ensemble des tableaux de bord, prendre les mesures en conséquence, proposer des plans d’action et les mettre en œuvre.
•    Assurer un reporting auprès de votre DR et êre force de proposition afin d’optimiser la    politique d’entreprise
•    Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de l’entreprise (Logistique, ADV, Marketing, …)

Votre Profil :

Vous avez au moins 3 ans d’expérience et une formation commerciale vous ayant permis d’éprouver vos qualités et compétences dans le métier.
Vous disposez d'un bon sens de la communication et maitrisez le processus de vente afin de pouvoir atteindre les objectifs fixés, en respect avec la politique commerciale de l'entreprise.
Vous avez une bonne connaissance de l’organisation de la chaine logistique (process interne de la commande à la livraison).
Vous avez déjà utilisé Excel, powerpoint et un CRM dans la réalisation de vos missions précédentes.
La connaissance des réseaux de distribution et du marché sanitaire ou hotte serait un plus.
Quels sont les prérequis pour vous épanouir durablement dans le poste ?
•    Votre forte présence terrain, votre habitude à travailler en transversalité et votre personnalité vous permettront de devenir un référent incontournable auprès de vos clients.
•    Votre dynamisme, votre sens de l’analyse et votre engagement vous permettent d’être force de proposition
•    Vos capacités d’organisation et votre autonomie
•    Vous avez à cœur de promouvoir et défendre l’image de l’Entreprise, de ses valeurs et de ses savoir-faire.
•    Vous êtes mobile : déplacements géographiques secteur Sud Est (Dépts 75, 92 & 95)
•    Compte tenu de l’environnement international de la société, un bon niveau d’anglais est requis (envoi de mail, Bonne compréhension des notices et documents internes).
 

Ce que nous vous offrons :

Rémunération attractive définie selon profil sur base fixe + variable
Véhicule de fonction (5 places) pour trajets professionnels et privés
Ordinateur et téléphone portable
Vous avez envie de relever un nouveau challenge pour partager votre expérience commerciale et vous inscrire dans une aventure humaine, où l’autonomie et l’engagement sont valorisés ? nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous serez accompagné dans votre réussite par votre manager, votre premier formateur !
 

Informations complémentaires :

Pour plus d'informations, voir : www.franke.com

Informations importantes à l'attention de toutes les sociétés de recherche de cadres, les chasseurs de têtes et les consultants en ressources humaines

Le groupe Franke n'accepte pas de soutien non sollicité de la part de chasseurs de têtes et de consultants en ressources humaines pour ses opportunités de carrière. Tout CV soumis à Franke ou à ses employés par des agences de recrutement externes sans un accord de recrutement écrit valide lié au poste en question sera considéré comme la propriété exclusive de notre société. Dans le cas où un candidat présenté par une agence est embauché dans notre entreprise et qu'il n'y a pas d'accord préalable, aucun honoraire ne sera payé.